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達華科技公司開展經(jīng)營人員實戰(zhàn)能力專項培訓(xùn)

發(fā)布時間: 2025-07-14     來源: 人力資源部

為進一步深化經(jīng)營人員對客戶需求的理解,全面提升其在商務(wù)談判、問題解決及服務(wù)方案設(shè)計中的能力,儲備實戰(zhàn)型經(jīng)營人才,推動個人成長與企業(yè)發(fā)展的雙向賦能,4月24日至25日,公司舉辦了經(jīng)營人員實戰(zhàn)能力專項培訓(xùn)。公司黨委副書記、總經(jīng)理潘賢亮,副總經(jīng)理吳彬出席開班儀式。

潘賢亮在開班儀式上強調(diào),一是突破市場壁壘,提升綜合素養(yǎng)。要不斷提升情商,廣泛學習相關(guān)專業(yè)知識,持續(xù)提高專業(yè)技能水平和資源整合能力,從而筑牢與業(yè)主單位之間的互信基礎(chǔ)。二是堅定發(fā)展信心,積極應(yīng)對挑戰(zhàn)。需清醒認識到當前機遇與挑戰(zhàn)并存的形勢,積極擁抱變化和挑戰(zhàn),準確把握先機,以實實在在的行動推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。三是端正學習態(tài)度,實現(xiàn)自我提升。做好自我身份的轉(zhuǎn)變,以純粹的學習態(tài)度參與培訓(xùn),收獲寶貴的知識財富,實現(xiàn)理念與能力的雙重提升,更好地履行崗位職責。四是注重學習方法,強化實踐應(yīng)用。將理論與實踐有效結(jié)合,勤于思考、善于思考,堅持學有所思、學有所悟,并及時進行總結(jié),切實讓市場拓展工作取得實效。

本次培訓(xùn)特邀了海外事業(yè)部非洲區(qū)域副總經(jīng)理程海勇及6位單位內(nèi)部講師進行授課,課程涵蓋對水運工程測量定額解讀與實操、海外國別市場開發(fā)及新業(yè)務(wù)探索、信息化產(chǎn)品、技術(shù)裝備及研發(fā)成果應(yīng)用等多維度內(nèi)容,以突破業(yè)務(wù)瓶頸、強化實戰(zhàn)能力為導(dǎo)向,采用“理論講解+案例分析+情景模擬”的多元化形式,針對性解決經(jīng)營工作中的痛點與難點,助力參訓(xùn)人員提升實戰(zhàn)能力。

通過本次培訓(xùn),經(jīng)營人員進一步提升了業(yè)務(wù)能力、強化了協(xié)同意識、夯實了要素基礎(chǔ)、理順了工作思路,大家紛紛表示,將以高度的責任感和強烈的使命感,全力以赴開拓市場,為實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻自己的力量。

公司市場開發(fā)部及市場條線相關(guān)人員41人以“現(xiàn)場+線上”形式參加培訓(xùn)。